【概要描述】
山東省輕工業(yè)協(xié)會(huì)文件
魯輕人〔2013〕44號(hào)
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關(guān)于報(bào)送2013年度輕工工程高級(jí)專業(yè)技術(shù)
職務(wù)資格評(píng)審材料有關(guān)問(wèn)題的通知
各市人力資源社會(huì)保障局，各市輕工主管部門，省直有關(guān)單位：
根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2013年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的通知》（魯人社字〔2013〕429號(hào)）要求，現(xiàn)將2013年度輕工工程高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審材料報(bào)送有關(guān)問(wèn)題通知如下：
一、申報(bào)程序及有關(guān)要求
1．2013年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的申報(bào)評(píng)審范圍、標(biāo)準(zhǔn)條件和申報(bào)、推薦、呈報(bào)、評(píng)審、核準(zhǔn)、備案等工作，仍按照《關(guān)于做好2010年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審工作的意見(jiàn)》（魯人社發(fā)〔2010〕48號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。民辦高校等民辦非企業(yè)單位由所在地人力資源社會(huì)保障部門審核呈報(bào)。勞務(wù)派遣人員、人事代理人員分別由勞務(wù)派遣單位、人事代理機(jī)構(gòu)按申報(bào)人所在單位隸屬關(guān)系推薦申報(bào)；城市無(wú)工作單位的職業(yè)者和農(nóng)村從事專業(yè)技術(shù)工作的人員，由其所在街道社區(qū)和村委會(huì)推薦申報(bào)。
2．繼續(xù)實(shí)行個(gè)人申報(bào)、民主評(píng)議推薦、單位審查、主管部門審核的申報(bào)推薦辦法。單位組織推薦時(shí)，要嚴(yán)格程序，嚴(yán)密組織，按要求成立7人以上推薦委員會(huì)（專家委員會(huì)或?qū)W術(shù)委員會(huì)，規(guī)模較大的單位應(yīng)相應(yīng)增加人數(shù)），其中在專業(yè)技術(shù)一線專職從事專業(yè)技術(shù)工作的不少于80%。專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)評(píng)審相關(guān)政策規(guī)定、表格式樣及有關(guān)信息可登錄“山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站”（http://www.sdhrss.gov.cn）網(wǎng)站查詢。
3．事業(yè)單位繼續(xù)嚴(yán)格按照專業(yè)技術(shù)崗位的設(shè)置數(shù)量、專業(yè)特點(diǎn)和要求，做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的申報(bào)、推薦和評(píng)審工作。實(shí)行評(píng)聘分開(kāi)的事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格人數(shù)超過(guò)核準(zhǔn)的相應(yīng)崗位數(shù)15％和尚未實(shí)施崗位設(shè)置管理制度的事業(yè)單位，除引進(jìn)的急需高層次專業(yè)技術(shù)人才外，不再推薦申報(bào)。
二、申報(bào)材料要求
1、申報(bào)材料的程序、類別、數(shù)量要求和有關(guān)填表說(shuō)明，仍按照《關(guān)于印發(fā)報(bào)送2004 年度高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審材料有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明》（魯人職字〔2004〕6號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。《專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》及《評(píng)審簡(jiǎn)表》均屬個(gè)人檔案材料，必須本人填寫、簽字，使用省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一規(guī)范的印刷表格（式樣見(jiàn)：山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站http://www.sdhrss.gov.cn），使用單頁(yè)自行裝訂的表格材料一律不受理。《專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審職稱情況一覽表》原件一式3份即可。
2、專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格，應(yīng)實(shí)事求是地填寫申報(bào)材料，按要求提供各種證明材料和能夠反映本人任現(xiàn)職以來(lái)專業(yè)技術(shù)水平、能力、業(yè)績(jī)的代表性成果或受獎(jiǎng)項(xiàng)目。其中，填報(bào)的科研成果及獲獎(jiǎng)項(xiàng)目不超過(guò)3項(xiàng)，論文（著作、作品等）不超過(guò)3件。
實(shí)行個(gè)人誠(chéng)信承諾制度。專業(yè)技術(shù)人員填寫《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》時(shí)，應(yīng)在“任現(xiàn)職后主要專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)登記（或個(gè)人總結(jié)）”欄的最后填寫如下承諾語(yǔ)：“本人承諾：所提供的個(gè)人信息和證明材料真實(shí)準(zhǔn)確，對(duì)因提供有關(guān)信息、證件不實(shí)或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果，責(zé)任自負(fù)。”
3、符合《山東省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格破格申報(bào)指導(dǎo)條件（試行）》（魯人發(fā)[2005]15號(hào)）破格申報(bào)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的專業(yè)技術(shù)人員，須由單位和有關(guān)主管部門出具破格推薦報(bào)告1份，說(shuō)明申報(bào)人的破格申報(bào)理由,業(yè)內(nèi)專家評(píng)價(jià)意見(jiàn),單位推薦意見(jiàn)、主管部門審核意見(jiàn)等情況，并由呈報(bào)部門核準(zhǔn)簽署意見(jiàn)，加蓋印鑒。
4、專業(yè)技術(shù)人員所在單位及其主管部門要嚴(yán)格把關(guān)，認(rèn)真履行審查、審核職責(zé)，對(duì)審核情況填寫明確意見(jiàn)，并按要求簽名、蓋章。其中，所在單位須在《山東省專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審表》及《評(píng)審簡(jiǎn)表》的單位意見(jiàn)欄填寫:“本單位已對(duì)提供的申報(bào)材料逐一審核，真實(shí)準(zhǔn)確，同意推薦。”負(fù)責(zé)人簽名，單位蓋章。
三、職稱評(píng)審管理系統(tǒng)的使用
2013年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格申報(bào)評(píng)審工作使用《山東省職稱評(píng)審管理系統(tǒng)》（網(wǎng)絡(luò)版），申報(bào)人員可從http://sdzc.sdeic.gov.cn、山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站或山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)網(wǎng)站登錄，進(jìn)行填報(bào)。
四、嚴(yán)肅評(píng)審工作紀(jì)律
參加高級(jí)工程師資格評(píng)審的人員，不得偽造、涂改證件及證明，不得提交虛假申報(bào)材料，不得有其它違反評(píng)審規(guī)定的行為。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假、營(yíng)私舞弊的人員、直接責(zé)任人及其有關(guān)部門（單位）相關(guān)責(zé)任人員，按照《關(guān)于處理專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作中違反政策紀(jì)律問(wèn)題的暫行規(guī)定》（魯人職〔1994〕9號(hào)）及有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。
五、報(bào)送材料時(shí)間和地點(diǎn)
為有計(jì)劃地做好評(píng)審工作，嚴(yán)格遵守省人力資源社會(huì)保障廳規(guī)定的全省各專業(yè)技術(shù)職務(wù)高級(jí)評(píng)審委員會(huì)的材料受理時(shí)間和評(píng)審時(shí)間要求，請(qǐng)各呈報(bào)部門（單位）于10月31日前派專人將評(píng)審材料報(bào)送省輕工業(yè)協(xié)會(huì)人事處308房間，逾期不予受理。
報(bào)送地點(diǎn)：濟(jì)南市文化東路143號(hào)
聯(lián)系電話：0531-82387139，82387138
山東省輕工業(yè)協(xié)會(huì)
2013年10月9日
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